SGK İşe Giriş Bildirgesi Nedir? İşe Giriş Bildirgesi Sorgulama Nasıl Yapılır?

İşverenin işe aldığı her çalışan için SGK'ya yaptığı bildirime, İşe Giriş Bildirgesi denir. 5510 sayılı kanun kapsamında işveren her çalışan için SGK İşe Giriş Bildirgesi vermek zorundadır.

İşe Giriş Bildirgesiyle Genel Sağlık Sigortası ve İşsizlik Sigortası gibi zorunlu sigortalar başlar. İşe Giriş Bildirgesi'nin işverende, SGK'da ve işe alınan kişide bulunması gerekmektedir.

İşe Giriş Bildirgelerinin verilme süresi

İşe Giriş Bildirgelerinin SGK'ya en geç (istisnai durumlar hariç) sigortalının çalışmaya başladığı tarihin bir gün öncesinde verilmesi gerekmektedir. Şayet 1 gün öncesi resmi tatile denk geliyorsa ilk iş günü sonuna kadar verilmelidir.

Çalışan deneme süresine tabi tutulsa bile bu süre zarfında sigortalı olması gerekmektedir. İlk defa iş yeri bildirgesinde bulunmanız durumunda, çalışanın İşe Giriş Bildirgesini, iş yerinizin tescil olduğu tarihten sonra bir aylık süre içinde yapabilirsiniz.

İşe Giriş Bildirgeleri nasıl gönderilir?

İşverenler, iş yerinde çalışmaya başlayan sigortalının bildirimlerini İşe Giriş Bildirgesiyle, hizmet kayıtlarını aylık prim ve hizmet belgesiyle, hizmet akdi sona eren sigortalının işten ayrılışlarını İşten Ayrılış Bildirgesiyle e-Sigorta ve e-Bildirge uygulamaları üzerinden SGK'ya göndermek zorundadır.

SGK İşe Giriş Bildirgesi nasıl yapılır?

Sigortalı İşe Giriş Bildirgesi ve İşten Çıkış Bildirgesi işlemlerinizi aşağıdaki bağlantıdan online olarak yapabilirsiniz.

https://uyg.sgk.gov.tr/SigortaliTescil/amp/loginldap

• Çalışanın T.C. kimlik numarasını girin. (Şayet kişi yabancı uyruklu ise kurumun verdiği kimlik numarasını girin)
• Kişinin işe başlayacağı şirketi seçin
• İşe giriş tarihi ve sigorta kolunu seçin
• Eğer çalışan, emeklilik gibi bir gelir sahibiyse bunun kesilmemesi için "Sosyal Güvenlik Destek Primi"ni seçin.
• SGK işe giriş bildirgesini part time çalışacak bir eleman için dolduruyorsanız "Kısmi süreli çalışan" seçeneğini "Evet" olarak işaretleyin "Zorunlu çalışılan gün sayısı" alanını doldurun.
• İşyeri İşkolu ve Sigortalı meslek kolu, kodlarını girin
• Çalışanın adres ve iletişim bilgilerini girin ve kaydedin.
• Son olarak SGK işe giriş bildirgesini tamamlayın.

SGK işe giriş sorgulama nasıl yapılır?

İşe Giriş Bildirgesi sorgulama işlemini internet üzerinden veya SGK'dan yapabilirsiniz. http://www.turkiye.gov.tr/ adresinden işe giriş bildirgesi, işten çıkış bildirgesi, prim ödemeleri, emeklilik bilgileri vs. konularında sorgulama işlemini yapabilirsiniz.

SGK İşe Giriş Bildirgesi e-Devlet'ten nasıl alınır?

• T.C. kimlik numaranız ve e-Devlet şifreniz ile sisteme giriş yapın
• e-Hizmetler bölümünden 4A İşe Giriş ve Çıkış bilgilerinizi görüntüleyip barkodlu belge oluşturabilirsiniz.

SGK İşe Giriş Bildirgesi örneği

İşe Giriş Bildirgesi standart bir belgedir, sigortalı çalışanın kimlik bilgileri, öğrenim durumu, ikametgah adresi, sosyal güvenlik bilgileri, işyerine ait ait bilgiler ve işverenin imzası ile kaşesi yer alır.

SGK İşe Giriş Bildirgesi örneği için tıklayınız!

İşe giriş bildirgesi vermeme cezası nedir?

• İşe giriş bildirgesi istisnai durumlar haricinde yasal süreler içinde yapılmadıysa 1 aylık asgari ücret kadar ceza uygulanır.
• Denetimler veya şikayetler sonucunda işe giriş bildirgesi verilmediği ortaya çıkarsa, 2 aylık
• asgari ücret tutarında ceza uygulanır.
• Tüm bunlara rağmen hala işe giriş bildirgesi verilmezse, 5 asgari ücret tutarında ceza kesilmektedir.