Maaş Bordrosu Nedir? Maaş Bordrosu Nasıl Hesaplanır?

Çalışanlara ödenen ücretlerin (vergi ve kesintilerle birlikte) kaydedildiği, işveren tarafından her ay peryodik olarak düzenlenen resmi belgeye maaş bordrosu denir.

Maaş bordrosu aylık kazancı resmi olarak ispatlayan evraktır. Bu nedenle maaş bordrosunun tanzim edilmesi ve uygulanması işveren ve çalışan açısından büyük öneme sahiptir. Maaş bordrosu resmi evrak niteliğinde olduğu için bazı hususlara dikkat etmek gerekmektedir

MAAŞ BORDROSUNDA YER ALMASI GEREKEN BİLGİLER NELERDİR?

4857 Sayılı İş Kanunu'na göre maaş bordrosunda yer alması gereken bilgiler:

  • Çalışanın adı soyadı
  • Ödemenin gerçekleştiği gün ve dönem
  • Fazla çalışma, hafta sonu tatili, bayram ve genel tatil ücretleri vs. gibi esas ücrete yapılan her tür ilave tutarlar
  • Her tür kesinti (vergi, sigorta primi, avans mahsubu, nafaka, icra vs.) tutarı
  • Ücret ödeme günü
  • İşverenin imzası

5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası (GSS) Kanununa göre maaş bordrosunda bulunması gereken bilgiler:

  • Sigortalının adı ve soyadı
  • İşyerinin sicil numarası
  • Maaş bordrosunun ait olduğu ay ve dönem
  • Sigortalıya ait sosyal güvenlik sicil numarası
  • Ücret ödenen toplam gün sayısı
  • Sigortalının ücreti
  • Ödenen ücret tutarı
  • Sigortalının imzası

213 Sayılı Vergi Usul Kanunu'na göre maaş bordrosunda yer alması gereken bilgiler:

  • Hizmet erbabının adı ve soyadı, ücretin alındığını gösteren imzası veya mührü
  • Aldığı birim ücreti (aylık, haftalık, günlük, saatlik ya da parça başı ücreti)
  • Çalışma süresi veya ücretin ait olduğu süre
  • Vergi karnesinin tarihi ve numarası (mevcutsa)
  • Ücret üzerinden hesaplanmış olan vergilerin miktarı

MAAŞ BORDROSU NASIL HESAPLANIR?

Maaş bordrosu hesaplama (özellikli durumlar hariç) işçiden ve işverenden yapılacak kesintilerle 2 aşamadan oluşmaktadır.

İşverenden yapılacak olan kesintiler

  1. SSK Primi işveren payı = Brüt ücret x %15,5 (%5 indirim teşviki ile)
  2. İşsizlik sigortası işveren payı= Brüt ücret x %2

Çalışandan yapılacak olan kesintiler

  1. SGK primi işçinin payı = Brüt ücret x %14
  2. İşsizlik sigortası işçinin payı = Brüt ücret x %1
  3. Gelir vergisinin matrahı = Brüt ücret – (SGK işçi payı + işsizlik sigorta işçi payı)
  4. Gelir vergisi miktarı = Gelir vergisi matrahı x %15
  5. Damga vergisi miktarı = Brüt ücret x 0,00759
  6. Asgari Geçim İndirimi (AGİ) yıllık tutarı =[ (Asgari Ücretin Yıllık Brüt Tutarı x A.G.İ. Oranı) x %15 ]/12 (Çalışan asgari ücretli ise)
  7. Kesintilerin toplamı = SGK İşçi payı + SGK işsizlik sigortası işçi payı + Gelir vergisi + Damga vergisi
  8. Net ücret = Brüt ücret – Kesintiler toplamı

Maaş bordrolarının usulüne uygun ve hatasız olarak düzenlenmesi zorunludur. Aksi halde 4857 Sayılı İş Kanununda, 5510 Sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası (GSS) Kanununda ve 213 Sayılı Vergi Usul Kanununda öngörülen cezalar tatbik edilir.

Limited Şirket Nasıl Kurulur? 2021 Limited Şirket Kuruluş Maliyetleri Nedir?

 22 Ocak 2021 Cuma

Türkiye'de en yaygın görülen şirket türüdür ve yaklaşık olarak tüm şirketlerin %82'si Limited şirkettir.

Devamı

2021 Defter Tutma Hadleri Nedir?

 22 Ocak 2021 Cuma

Bilanço hesabı esasına göre 2021 yılında uygulanacak defter tutma hadleri Vergi Usul Kanunu Madde 177..

Devamı

e-Ticarette Vergi Muafiyeti Nedir? Şartları Nelerdir?

 19 Ocak 2021 Salı

e-Ticarette vergi muafiyeti, 1 Ocak 2021 tarihinden itibaren geçerli olacak. Esnaf Vergi Muafiyeti Belgesi Nedir?

Devamı

2021 Beyanname Vermeme Cezası Nedir?

 17 Ocak 2021 Pazar

GİB'nın açıkladığı bilgilere göre, 2021 beyanname vermeme cezası hakkında bilinmesi gerekenler.

Devamı

Ba Bs Cezası Nedir? Düzeltme Cezası Nedir?

 17 Ocak 2021 Pazar

Ba-Bs bildirimlerinin zamanında veya tam olarak verilmemesi durumunda uygulanacak ceza nedir?

Devamı

2021 e-Arşiv Fatura Düzenlememe Cezası Nedir?

 16 Ocak 2021 Cumartesi

e-Arşiv Fatura düzenlemeyen mükelleflere yıllık 190 bin TL'ye kadar ceza kesilebilecek.

Devamı

2021 e-Fatura Düzenlememe Cezası Nedir?

 16 Ocak 2021 Cumartesi

e-Fatura düzenlemeyen mükelleflere yıllık 190 bin TL'ye kadar ceza kesilebilecek.

Devamı

2021 e-İrsaliye Düzenlememe Cezası Nedir?

 16 Ocak 2021 Cumartesi

e-İrsaliye düzenlemeyen mükelleflere yıllık 190 bin TL'ye kadar ceza kesilebilecek.

Devamı

KVKK'dan Veri Sorumlularına Telefon Numarası, e-Posta Duyurusu

 15 Ocak 2021 Cuma

Veri sorumluları tarafından kişilerin telefon numarası, e-posta adresi gibi iletişim kanallarına Kanuna aykırı..  

Devamı

2021 Özel Usulsüzlük Ceza Tutarları Ne Kadar Oldu?

 14 Ocak 2021 Perşembe

2021'de uygulanacak ceza tutarları %9,11 olarak tespit edilen yeniden değerleme oranında artırılarak belirlendi.

Devamı

e-Defter ve Beratlarının İkincil Kopyalarının GİB'e Yüklenme Süresi Uzatıldı!

 09 Ocak 2021 Cumartesi

e-Defterler ile bunlara ilişkin berat dosyaların ikincil kopyalarının GİB'e yüklenme süresi uzatıldı!

Devamı

2021 GSS Primi, Kıdem Tazminatı Tavanı, İşsizlik Maaşı, Asgari Ücret Ne Kadar?

 08 Ocak 2021 Cuma

Asgari ücret zammıyla hangi ücretler yükselecek? Asgari ücret neleri değiştiriyor?

Devamı

2021 Yılında Asgari Ücretin İşverene Maliyeti Nedir?

 08 Ocak 2021 Cuma

2021 yılında geçerli olacak asgari ücretin net tutarı ve işverene maliyeti ne kadar oldu?

Devamı

e-Defter ve Beratlarının İkincil Kopyalarının Saklanması Hakkında Duyuru!

 08 Ocak 2021 Cuma

15/01/2021'e kadar e-Defter dosyaları ile bunlara ilişkin berat dosyalarını, GİB sistemlerine yüklemeleri gerekmektedir.

Devamı
WhatsApp